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第13章 第十三章

    最后是和让·杜邦交易:“杜邦先生,我用中国香料(八角、桂皮)换您的法国葡萄酒,可以吗?”

    “可以!香料在我们这边很珍贵!”让·杜邦说。

    【交易确认:林峰提供香料一套(价值25积分),让·杜邦提供波尔多葡萄酒一瓶(价值30积分)】

    一瓶包装精美的葡萄酒出现在林峰手中。

    第一次跨时空交易圆满完成!

    四人都很满意,约定以后定期交易。

    退出交易平台,林峰看着手中的三样东西,心情激动。

    青花瓷碗,在这个年代不算特别值钱,但保存到21世纪就是古董了。太阳能充电灯和净水片,是实用的好东西。法国葡萄酒,可以送礼或者自己喝。

    更重要的是,他找到了一条全新的发展道路!

    通过跨时空交易,他可以获得这个时代稀缺的物资,解决实际问题。比如高效肥料,如果能弄到,可以大大提高粮食产量。比如未来药品,可以治病救人。

    当然,要小心谨慎,不能暴露系统的存在。

    林峰把东西收好,进入空间。

    奴隶们正在学习——林峰要求他们每天至少学习两小时,内容不限,可以是技术、文化、艺术。

    看到林峰出现,奴隶们站起来。

    “主人。”

    “坐。”林峰摆摆手,“有个好消息,家属车间明天恢复生产。”

    奴隶们一阵欢呼。

    “另外,我需要你们制作更多的手工艺品。”林峰说,“刺绣、木雕、编织品,什么都行。要精美,要有特色。”

    “主人,要做多少?”易中海问。

    “越多越好。”林峰说,“但质量要保证。做得好的有奖励。”

    “明白!”奴隶们应道。

    退出空间,林峰躺在床上,思考下一步计划。

    跨时空交易是个金矿,但要好好规划。不能什么都要,要选择对这个时代最有价值的东西。

    高效肥料、基础药品、实用技术……这些应该优先考虑。

    同时,他自己的事业发展也要继续。

    家属车间要扩大规模,甚至可以发展成一个小型工厂。他在厂里的地位要巩固,争取更大发展空间。

    还有个人生活……是不是该考虑成家了?

    林峰摇摇头。现在还早,先立业再说。

    窗外,月光如水。

    林峰闭上眼睛,心中充满希望。

    有了跨时空交易这个新功能,他的未来,将更加广阔。

    ## 二十二、新的征程

    家属车间恢复生产的消息传开,工人们欢欣鼓舞。

    林峰召开了全体会议:“这次风波,让我们看到了自身的不足。从今天起,我们要更加规范管理,完善制度,让任何人都挑不出毛病!”

    在他的推动下,家属车间进行了全面整顿:建立完整的生产记录制度,规范原材料采购流程,完善产品质量标准,甚至成立了“家属工会”,让工人们参与管理。

    这些措施让车间更加正规化,也得到了厂领导的认可。

    同时,林峰通过跨时空交易,获得了一些“超前”的东西。

    他从未来时空的李维那里,交易到了一批高效蔬菜种子和一本《简易农业技术手册》。虽然不能直接拿出来,但他提取了其中的知识,用在厂里的小菜园——那是为改善职工伙食开辟的。

    结果令人惊讶:使用了新方法和“特殊肥料”(其实是未来高效肥料的稀释版)的菜园,产量比普通菜园高出三倍!

    李厂长亲自来视察,看着绿油油的蔬菜,赞不绝口:“小林,你怎么做到的?”

    林峰笑笑:“从农科所的朋友那儿学了些新技术,瞎琢磨的。”

    “这可不是瞎琢磨!”李厂长很高兴,“要是全厂都这么种菜,职工的伙食能大大改善!”

    林峰趁机提议:“厂长,我们可以扩大菜园规模,甚至可以搞个小型的养殖场,养些鸡鸭猪。这样不仅能改善伙食,还能为家属车间提供肉蛋等原料。”

    “好主意!”李厂长拍板,“这事你来负责!需要什么支持,尽管说!”

    有了厂长的支持,林峰开始实施他的“农副业计划”。他利用空间积分兑换了一些良种鸡鸭猪,又从未来时空交易到一些基础兽药和养殖技术。

    同时,他通过跨时空交易,从明代赵德昌那里换来了几件精美的瓷器,从中世纪让·杜邦那里换来了欧洲的艺术品。这些物件他小心收藏起来,作为未来的投资。

    三个月后,轧钢厂的“副业基地”初具规模:五亩菜园,一个小型养殖场,还有一个鱼塘。不仅改善了职工伙食,还创造了十几个就业岗位。

    林峰的名声越来越响。不仅厂里,连区里都知道了这个“能人”。

    1961年春天,林峰被选为“北京市先进生产者”,去人民大会堂参加了表彰大会。

    站在领奖台上,看着台下黑压压的人群,林峰心潮澎湃。

    一年多前,他还是个被欺负的可怜虫。现在,他是先进生产者,是车间主任,是厂里的骨干。

    这一切,固然有系统的帮助,但也是他自己努力的结果。

    表彰会后,区领导找他谈话:“林峰同志,你的能力有目共睹。区里准备成立一个‘街道生产合作社’,把几个大院的家属组织起来,搞手工业生产。想请你当主任,你愿意吗?”

    林峰心中一凛。这是个更大的舞台,但也是更大的挑战。

    “领导,我怕能力不足,辜负组织的信任。”林峰谦虚地说。

    “不要有顾虑。”领导拍拍他肩膀,“组织相信你。你先考虑考虑,过几天给我答复。”

    回到住处,林峰进入空间,召集核心奴隶开会。

    “有个新机会。”他把情况说了,“区里想让我负责街道生产合作社,把几个大院的家属组织起来搞生产。”

    易中海最先反应过来:“主人,这是好机会!权力更大了,能调动更多资源!”

    阎埠贵推了推不存在的眼镜:“但风险也更大。管的人多了,矛盾就多,容易出问题。”

    傻柱说:“主人,我觉得可以干。您有能力,有经验,肯定能干好。”

    林峰沉思良久。

    确实,这是个机会。街道生产合作社,管的不只是一个厂,而是整个街道。如果能做好,不仅能帮助更多人,自己的发展空间也更大。

    但风险也大。管得越多,责任越大,越容易出问题。

    “你们觉得,如果我要干,应该怎么干?”林峰问。

    易中海说:“首先要把制度建好,规矩立好。其次要培养自己的班底,用可靠的人。第三,要做出成绩,让大家看到好处。”

    阎埠贵补充:“账目一定要清楚,公开透明。分配要公平,多劳多得。”

    傻柱说:“技术培训要跟上。教会大家手艺,才能做好产品。”

    林峰点点头。这些建议都很中肯。

    “好,我决定接这个任务。”林峰说,“但需要你们更多帮助。易中海,你负责帮我制定管理制度。阎埠贵,你负责设计账目和分配方案。傻柱,你负责技术培训的内容。其他人,也要各尽所能。”

    “是!”奴隶们齐声应道。