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第14章 第十四章

    退出空间,林峰给区领导打电话:“领导,我考虑好了。我愿意担任街道生产合作社主任,一定努力工作,不辜负组织的信任!”

    “好!”领导很高兴,“明天来区里开会,具体研究成立事宜。”

    第二天,林峰去了区政府。会议室里坐了十几个人,有区里的干部,也有各个街道的代表。

    领导介绍了林峰:“这位是林峰同志,轧钢厂家属车间的主任,先进生产者。他创造了利用废料生产生活用品的模式,解决了八十多个家属的就业问题。组织决定,由他担任新成立的‘朝阳街道生产合作社’主任。”

    有人鼓掌,也有人质疑。

    一个街道代表问:“林峰同志这么年轻,能管好整个街道的生产吗?”

    林峰站起来:“各位领导,各位同志,我确实年轻,经验不足。但我有一颗为人民服务的心,有搞好生产的决心。我愿意向大家学习,努力工作,一定把合作社办好!”

    他的诚恳打动了大家。会议通过了任命。

    接下来一个月,林峰忙得团团转。要组建合作社班子,要选址,要招募工人,要确定生产项目,要建立制度……

    好在有空间奴隶们的帮助。易中海制定的管理制度很完善,阎埠贵设计的分配方案很公平,傻柱编写的技术培训材料很实用。

    林峰还通过跨时空交易,从未来时空获得了一些简单实用的生产技术,比如简易编织机、改良缝纫技巧等。

    1961年夏天,“朝阳街道生产合作社”正式成立。第一批招募了二百多名家属工,生产项目包括:编织、缝纫、木工、铁艺等。

    开业那天,区领导亲自来剪彩。看着整齐的厂房、忙碌的工人、琳琅满目的产品,领导很满意:“小林,干得不错!”

    林峰谦虚地说:“是大家一起努力的结果。”

    合作社很快走上正轨。由于管理规范、分配公平、产品质量好,产品很受欢迎,供不应求。

    合作社的工人们收入增加了,家庭生活改善了,都很感激林峰。

    “林主任,多亏了您,我家这个月买了新衣服!”

    “林主任,我孩子上学的钱有了!”

    听着这些感谢,林峰心里很温暖。

    这才是他想要的生活——用能力帮助别人,同时实现自己的价值。

    晚上,林峰进入空间。

    奴隶们正在学习新的技术——林峰要求他们与时俱进,不断学习。

    “主人,合作社那边顺利吗?”易中海问。

    “很顺利。”林峰说,“多亏了你们的帮助。”

    “能为主人分忧,是我们的荣幸。”易中海说。

    林峰看着这些奴隶。经过两年多的“改造”,他们已经不再是当初那些禽兽了。虽然还是奴隶,但至少学会了劳动,学会了技能,有的人甚至开始思考人生的意义。

    “如果有一天,我放你们出去,你们会怎么做?”林峰突然问。

    奴隶们愣住了。

    许大茂第一个说:“主人,我不想出去!外面哪有这里好?有吃有住,有工作,还不用勾心斗角!”

    秦淮茹也说:“主人,我愿意留在这里。外面……没什么值得留恋的。”

    易中海沉默了一会儿:“主人,我……我不知道。也许出去后,我会找个地方,安静地度过余生。”

    林峰点点头,没说什么。

    他还没想好怎么处理这些奴隶。也许,等他们“改造”好了,可以给他们一条出路。

    但不是现在。

    退出空间,林峰站在窗前,看着夜空。

    从穿越到现在,两年多了。他从一个一无所有的可怜虫,变成了街道生产合作社主任,先进生产者,有房有存款,前途光明。

    那些伤害过原身的人,正在空间里劳动改造。

    而他,已经开始了全新的人生。

    但这还不够。

    他要走得更远,站得更高。

    不是为了报复谁,而是为了在这个时代,活出自己的精彩。

    为了那些信任他的人,为了那些需要帮助的人。

    也为了自己。

    林峰深吸一口气,眼中闪烁着坚定的光芒。

    新的征程,才刚刚开始。

    # 《四合院:空间奴役》(续三)

    ## 二十三、合作社的挑战

    朝阳街道生产合作社成立三个月后,已经初具规模。

    二百多名家属工在六个生产组里忙碌:编织组用柳条、竹篾编筐编篮;缝纫组制作衣服、床单、窗帘;木工组打造家具、农具;铁艺组用边角料生产煤炉、水桶、铁锅;食品组加工酱菜、粉条;还有新成立的工艺品组,专门制作刺绣、剪纸等手工艺品。

    合作社的院子里堆满了原材料,车间里机器声、说话声、欢笑声交织成一片。每天都有拉货的板车进进出出,把产品送到区里的供销社、百货大楼,甚至外地的采购员也慕名而来。

    林峰作为主任,每天忙得脚不沾地。早晨六点就到合作社,检查各生产组准备工作;上午处理行政事务、接待来访;下午巡视车间、解决技术问题;晚上还要开会、学习、做计划。

    但累归累,看着合作社一天天发展壮大,工人们的生活一天天改善,林峰心里充满成就感。

    这天上午,林峰正在办公室审核账目,副主任老陈急匆匆进来:“林主任,出事了!”

    老陈是区里派来的老干部,五十多岁,经验丰富,负责合作社的行政和对外联络。

    “怎么了?”林峰放下账本。

    “缝纫组那边闹起来了。”老陈擦擦额头的汗,“王翠花和赵小兰吵得不可开交,差点动手,整个组都停工了!”

    王翠花是缝纫组组长,技术好,但脾气暴。赵小兰是副组长,心思细,两人一直有点不对付。

    林峰站起来:“走,去看看。”

    缝纫车间里,二十多个女工分成两拨站着,中间是面红耳赤的王翠花和赵小兰。

    “凭什么你说改就改?这批衣服一直这么做,客户都没意见!”王翠花叉着腰。

    “一直这么做就对吗?”赵小兰不甘示弱,“领口的针脚可以更密实,袖口可以加个包边,这样衣服更耐穿!我这是为了提高质量!”

    “提高质量?你就是想出风头!改针脚、加包边,得多费多少工夫?完不成任务你负责?”

    “只要合理安排,完全来得及!你就是固步自封!”

    两人越吵越凶,两边的支持者也加入争吵,车间里乱成一团。

    林峰走进来,咳嗽一声。

    车间瞬间安静了。工人们自动让开一条路。

    “王组长,赵副组长,到我办公室来。”林峰语气平静,但带着不容置疑的威严,“其他人继续工作。”

    回到办公室,林峰让两人坐下,倒了杯水。

    “说说吧,怎么回事。”